L’anatomie du travail

Enquête sur le Télétravail !

Anatomie du travail : Le monde s’est vu bouleversé dernièrement à cause du #COVID-19, en conséquence ; la majorité des entreprises ont fait une transition directe au télétravail. L’entreprise Asana a donc effectué une enquête pour évaluer les comportements et les attitudes de plus de 5140 salariés à plein temps travaillant actuellement à domicile.

anatomie du travail

Les résultats fussent étonnants, ce changement radical dans la manière de travailler à donc eu un impact direct sur plusieurs volets, notamment (les horaires de travail, les outils utilisés et le rendement).

  1. Près des deux tiers (62%) des travailleurs à temps plein ont accru leur utilisation des outils de collaboration depuis leur domicile.
  2. Un employé sur cinq (19%) utilise des outils de collaboration pour la première fois depuis qu’il travaille à distance.
  3. 55% des employés utilisant une plateforme de gestion du travail affirment que leur productivité a augmenté contre 35% n’utilisant pas de plateforme de gestion du travail.
  4. 30% des employés utilisant une plateforme de gestion du travail se sentent davantage soutenus par leur manager contre 17% n’utilisant pas de plateforme de gestion du travail.
  5. La transition rapide vers le travail à domicile a été difficile pour de nombreux employés – plus de la moitié (53%) ont déclaré ne pas disposer d’un bureau, d’un PC ou d’un ordinateur portable dédié ou d’une connexion Internet fiable.
  6. Près de 60% des employés dans le monde travaillent à des heures différentes depuis le passage au travail à distance : 53% prennent plus de pauses tout au long de la journée, 32% commencent leur journée de travail plus tôt, tandis que 28% travaillent plus tard dans la soirée.

Comment devrait-on interpréter ces résultats? –Alors que de nombreuses personnes adoptent de nouvelles façons de fonctionner, les entreprises doivent continuellement prioriser la connexion et la collaboration tout en étant physiquement séparées.

Selon l’étude Anatomy of Work: Remote Teams, 55% des employés utilisant une plateforme de gestion du travail disent que leur productivité a augmenté, contre 35% n’utilisant pas de plateforme de gestion du travail. Cela démontre la puissance de ces outils pour aider les équipes à rester alignées et organisées pendant une période où la connexion est essentielle.

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1 réflexion sur “L’anatomie du travail”

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